為深入貫徹落實住房和城鄉建設部等12部委印發的《關于加快培育新時代建筑產業工人隊伍的指導意見》文件精神，宣貫中國建筑業協會制定的《建筑勞務班組長職業能力評價標準》，提升建筑勞務班組長素質水平，推進新形勢下建筑勞務用工制度改革，2023年5月17日，由中國建筑協會主辦的勞務班組成培訓暨《建筑勞務班組長職業能力評價標準》宣貫班會議在長沙吉美國際會展酒店召開。中國建筑業協會中小企業與供應鏈分會副會長兼秘書長 邢作國、中建協中小企業與供應鏈分會專家委主任/北京建筑大學工程管理研究所所長 尤完教授、中協中小企業與供應鏈分會勞務專家委會副主任/中國建筑第五工程局有限公司工程管理部總經理胡格文等嘉賓共同參與此次會議。
會議現場
繼5月11日承辦產業工人授牌儀式后，中聯重科新材再次協辦此次大會，引領走出產業工人升級轉型之路。會議上，中聯重科新材料總經理助理兼營銷公司總經理曹熙元現場發表了主題演講。
曹熙元表示，中聯重科新材料將始終堅持“新材料+新數字”相結合的“行業革命者”使命，以“料+機+人”相結合的“行業顛覆者”模式：
①運用現代化裝備實現“工廠生產物流運輸-現場應用”的全閉環流程管理，在干混砂漿施工流程內確保無粉塵排放，真正做到建筑材料的綠色施工
②解決一梯難求，減少現場運輸及吊裝成本。使用自帶專用通道輸送上樓，無需占用工地塔吊或貨運電梯，直接釋放現場物質通道壓力，減低工地運營費用成本
③智能化運作，一鍵啟停。多環節運用傳感器聯動，底層至作業面一鍵啟停，無需人力進行材料搬運，最大限度減少負重勞動力，提升20-30%施工效能
④降低勞動強度。直接實現了砂漿材料由地面到墻面的機械化施工作業，工人不再手提肩扛，不再彎腰負重作業
⑤杜絕施工質量隱患。通過一致化作業的機械化噴涂，直接提高砂漿材料的粘結力，杜絕砂漿空鼓開裂的質量風險
⑥重塑產業工人形象。改變建筑工人的農民工形象，實現建筑工人產業化，打造建筑技能工匠生態圈
中聯重科新材料致力于“加速農民工向產業工人的升級轉化提升工程領域的美譽度”的理念，得到現場勞務班組長的高度認可。
演示參觀
此次會議第二天，參會人員前往中聯重科新材料湘陰標桿工業園參觀全球頂尖干混砂漿生產線，現場觀摩機械化施工演示，并動手實際操作。
現場熱況
本次會議為農民工升級為產業工人有序開展極具指導意義，旨在后續提升勞務班管理水平，為中國建筑業的高質量發展續寫新的篇章！
